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中堅幹部コース11期生- ㈱成建 村松秀記さん

村松

全カリキュラムを終え、自分の置かれている立場、会社のビジョンに対して自分の使命とは何かと考えさせられる内容でした。

特に3大役割の達成については、社内で自分が実行していくことですが、カリキュラム毎に経験し達成感を非常に大きく感じることが出来ました。特に成果として表れた事は、部下育成において「褒める」ことにポイントを置き実践したことで、円滑なコミュニケーションが図れるようになりました、社内での部下の笑顔も増え活性化したと思います。

最後に同期の皆さん、グループ討議では全員一丸となって肚を括って討議し結論を出せた時の喜びを今でも思い出します。今後社内においても行動の渦を巻き起こして行きたいと思います。(体重も100kg→82kg!肚を括れば出来る!)

http://www.seiken-grp.co.jp/

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塾生インタビュー

  1. ogura
    この15ヶ月の間にビジネスにおいてもプライベートにおいても大きな変化がありました。
  2. 佐藤成
    今から25年前、ゼミの恩師の紹介で創業間もない従業員4名の小さな会社に入社しました。
  3. 山本
    今まで考えもしなかった事を多く、深く学びました。